第三百八十九章 铩羽(2/3)

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  而他现在已经基本上说服了凌闻霄,缪志清那边不点头还能怎么办?

  当然了,毕竟大家都是在体制内工作的,和私人企业资本公司之间挖人跳槽还是有很大不同的,如果缪志清那边死不松口的话,凌闻霄和梁静怡这两人的编制想要转过去,还是有些难办的。

  最重要的是,硬要这么做的话,一方面吃相太难看,另一方面也容易撕破脸皮,总之,解决不妥当,今后他在教育系统里的名声可就不好听了。

  不过他觉得缪志清应该没那么难说服,毕竟他顶多还有一年时间就要从那个岗位上退休了,应当不会太过为难他……吧?

  “不可能!”

  然而他还是低估了缪志清的意志。

  为了表达自己的诚意,刀锋是亲自登门和缪志清谈判的。

  可当他寒暄之后表明来意时,缪志清很坚决地回绝了他的要求。

  刀锋终究是想岔了一些事情,或许即将退休的人,一大部分人会疯狂利用自己的职权敛财,一分部分人会因为没有奔头混日子。

  可缪志清却不是这样的人,相反,越是面临即将退位养老的时候,他越是努力要为曾经的母校留一点东西。

  且不论这是不是情怀吧,反正缪志清坚决不同意刀锋来挖角,哪怕他也知道,只要老师个人愿意调动,学校想要阻拦也没太多的办法,但起码他必须表明自己的态度来。

  “为什么?”刀锋很是意外,不明白缪志清为什么会这么激动,就算不同意也不至于如此吧?

  “你们想挖凌闻霄老师去关中,我能理解,优秀的老师谁都想要。可你想挖他就算了,如果他个人愿意我们也不会阻拦,但你竟然还要一下子从我们这里挖走两个老师,你说,这两个缺额让我们怎么补?”缪志清强硬地问道。

  这是问题吗?刀锋想不通这是什么诡诞理由。

  现如今这年头好的工作岗位稀缺,当老师,哪怕是合同工也是旱涝保收的体面职业,八中想招人难道还招不到?

  这是他不了解八中内部的生态,工作压力大,教学任务重,等级划分太过明确……种种原因之外,被分到14班那样的垃圾班级,还容易出事。

  每年从八中辞职调走的老师都不少,招人是能招人,可招来的都是不了解情况的新人,新人除了“顶锅”外,教学本领什么的,都要拼运气。

  无论是企业也好,还是学校也好,相对稳定且熟练工居多的员工团队,才能构成健康的组织结构,才能维持稳定的业务水平。

  无论是凌闻霄还是梁静怡,都是属于那种必不可少的人才,一下子流失两个,缪志清能不激动吗?

  当然,最主要的还是凌闻霄太过出色,缪志清脑子抽筋才会放人呢。

  而梁静怡……也同样不可能让她走人,从某种角度来说,只要能把梁静怡给留下,她男朋友凌闻霄就不可能会跳槽。

 

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