第六十三章 矛盾重重(2/3)

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  “叶先生,我们集团的大厦是二十六层楼,最顶层目前是我的办公室,不过既然您成为了我们公司的第一大股东,那么顶层的办公室我会腾挪出来,由您自行决定进行重新装修。”

  “其中前五层楼是外勤部的办公场所,第六层 第十层是销售部的办公场所,第十层一一第二十层是技术部的办公场所,第二十层一一第二十五层是管理层的办公场所。”

  赵子盎详细的为叶晨介绍着集团大厦内部各个楼层的功能,每一个楼层有什么限制,什么样的人可以进什么样的人不可以进等等。

  叶晨则一直在旁边听着,时不时的瞄着外面,似乎在等一个人一般。

  赵子盎在那边有滋有味的介绍,不时,还将自己身边负责某个方面的董事会成员介绍给叶晨。

  有的时候,还露出得意洋洋的笑容,但却丝毫没有向叶晨施压的任何表现,就如同孩子向家长炫耀自己的成就一般。

  这边的热闹自然引起公司内的各个职员们的好奇,他们还都没收到公司的第一大股东换人这件事。

  这种重大的变革往往来的特别的快,还没等他们反应过来,公司的老板可能就换人了。

  虽然不敢明面上指着这边,但是私底下小声讨论还是可以的。

  “那个年轻人是谁啊!居然让赵董如此的低姿态。”

  “我也很好奇,按理说这么年轻不应该啊!莫非是某个家族外出历练的?”

  外出历练这件事,不只是存在于小说电视剧之中,在现实中也是存在的有一些家族式的企业,为了让自己企业未来的继承人,更好的接管集团将继承人,派到国内各个地方去历练一番,进而得到应有的技能,这都是很常见的。

  “也就只有这个解释说的通了。”

  传来传去,一个共同的观点产生了,他们所有人一致的认为叶晨,甚至是京城某个大家族企业的未来继承人,来到公司只是为了磨练,正是因为有着这样的背景能量存在,作为赵氏集团的董事长,而且未来的十几年都不太可能会变动的情况下,赵子盎会对叶晨表现出如此的恭敬。

  没有一个人想到叶晨会是赵氏集团新晋级的第一大股东,掌握着公司的绝对控股权和发言权。

 

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