第二百七十九章 评估过程(2/3)

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  “姓名?”

  “张正工”

  “年龄?”

  “61岁”老所长口诉着。

  “当前工作?”

  “西南大学432研究所的所长”

  “工作主要内容?”

  “天体物理研究”

  “如果有一个老人摔倒在你面前,你会怎么办?”

  “先上前看看情况,然后根据情况决定是移动对方,还是做急救,或者打120叫救护车”

  “撒谎!负面评价1点”整个屏幕似乎都晃动了一下,然后一个大X出现在上面。

  老所长一下脸色涨红,他刚刚没有想到有意撒谎,只是从未遇到这种情况,就按照有利于自己的说法下意识说了。

  “重新回答”

  一旁的年轻研究员,还有其他研究员都围了过来,盯着屏幕。他们当然看到老所长窘迫的一面,不过没人嘲笑。

  老所长头脑很快冷静下来,他分辨道,“为什么说我撒谎?”

  “这个需要问你自己,程序不会判断错误”

  老所长想要痛骂对方,难道这就是你所说的公正么,但突然他想到一事,立刻冷汗流了下来。

  他想起前些天,一个新来所里的女同志干活不精,向他请教,他很是不耐烦地将对方撵走,惟恐对方耽误他做实验的时间。

  联系到这里,他想了想,真有一个老人摔倒在他面前,他顶多是打打救护车电话,他自认为时间太宝贵,不可能浪费在这些琐事上的。

  “好吧,我刚刚是在撒谎,我只会打个救护车电话,然后就去忙我的事情”

  老所长声音有些沮丧,在面对道德拷问时,往往都会自认为很清高,但实际上看清自己后,才发现也不过是个俗人。

  不过题目可不会管他沮丧与否,而是继续滚动,并且进行语音重复提问。

  “你工作中取得了那些成果?”

  问到这个,老所长才有打起精神。

  “我先后在专业杂志上发表了多篇论文,并且进行处理…………”

  “正向评价2分”一个不同的声音终于出现。

  “这么低?”周围的研究员窃窃私语,他们自然能看到屏幕上的显示,想想老所长干了半辈子研究,才这么点分数,那他们还怎么办?

  老所长却没质疑这个,他很清楚自己那些研究的真正分量,大多数是拼凑出来的论文,只有少数才是有质量的,还多是借了年轻人的想法。

  现在互联网这么发达,对方肯定能检索到,也能进行准确判断。

  “遇到一个难题时,你会选择绕过,还是寻求其他办法?”

  “找人解决”

  “你喜欢学习么?”

  “喜欢”

  “是否经常锻炼自己?”

  “否”

  “进行过长跑么?如果进行过,能否坚持到终点?”

  “进行过,能”

  …………

  周围的研究员们足足等了数十分钟,才见老所长将这份繁冗的问卷回答完毕。

 

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