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果然，逆天堂游戏的顾总点了点头：“可以这么说吧。
“不过我们跟一般的创业公司还是有一些区别的，我们比较重视员工的主观能动性。
“我们的员工一般都是主动加班的，我很少对他们提出明确的加班需求。
“员工们加班完全是自主、自愿的，有私事要办的时候我也都会批准。”
魏成杰更难绷了。
这不就是垃圾创业公司老板的惯有说辞吗？
员工主动加班？自主自愿？你猜我信吗？
老板很少提出明确的加班需求？员工要办私事的时候也都会批准？
啊对对对，你说什么就是什么。
每个创业公司的老板都会说自家公司和其他创业公司不一样，但具体是哪不一样了？
也就只剩画饼的方式略有差异了。
赵助理也微笑着点头：“啊对对对，当然，我认为逆天堂游戏能够取得目前的成绩，一定也是有很多独到之处的。”
魏成杰呵呵一笑，插了一句：“顾总，既然贵公司如此注重发挥员工的主观能动性，而且员工们工作也都非常积极，那贵公司的游戏肯定都可以如期开发完成吧？一般不会延期吧？”
赵助理吓了一跳，赶忙给魏成杰使了个眼色。
但魏成杰装没看见。
显然，作为一位职场老油条，魏成杰对于这种喜欢画饼的老板，一向是没什么好印象的。
你画饼就画饼，别搞得自己都信了啊！
一般的初创公司条件不足，给不了员工太好的条件，你态度诚恳一点，要大家跟你一起共患难，大家也都不会说什么。
但是你明明给不了好的条件，却非说条件很好，员工都是自愿加班，这就很过分了！
如果早几年的话，魏成杰可能也会沉默，但他现在毕竟也算是个成功人士了，在盛景集团内部也有一定的地位，所以说话也就没了那么多的顾忌。
赵助理是有点发愁了，谁看不出来魏成杰是明知故问？
绝大多数游戏公司的项目都是会延期的，很难如期发售。
盛景集团都很难完全保证游戏按时发售，时常还会跳票，更何况是一家喜欢让员工加班的小公司。
然而没想到，顾总竟然理所当然地点了点头：“当然，我们公司的游戏都是如期开发完成的。
“甚至经常提前一两周开发完成。”
魏成杰愣住了：“啊？为什么？”
顾凡有些奇怪地一摊手：“原因不是最开始就已经说过了吗？
“因为我们公司比较注重发挥员工的主观能动性，而且员工们的工作热情比较高，程序员们愿意把办公用的笔记本电脑带回家继续加班。”
魏成杰嘴角微微抽动。
显然此时的他很想说，你跟我在这扯什么犊子呢！
都是千年的狐狸玩什么聊斋啊，这世界上要是真有这样的员工，我把剩的不多的几根头发全都拔下来给伱做鸡毛掸子！
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