第26章,组织架构(2/3)

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  刘永点头称是,道:“确实如此,做不到同心同志,便不是同路人,这等之人自然应被逐出大同社。”

  其他人亦纷纷点头,表示认同这条规矩。

  徐晨又道:“第二条规矩,便是少数服从多数。就好比咱们的纺织厂若是赚了钱,有人想分钱,有人想扩大生产,双方各执一词,谁也说服不了谁。此时,大同社的社员便需集中商议,举手表决,少数服从多数。”

  李文兵拱手道:“这条规矩甚是合理,某赞同。”

  “我也赞同。”众人纷纷附和。

  徐晨继续说道:“其三,须得服从规矩,听从指挥。还是以上面的例子来说,在少数服从多数的情况下,已然定下要扩大纺织厂的计划,可若有人依旧不服气,故意干扰大同社的行动,扰乱正常生产,这便是不遵规矩、不听指挥。对于这等不听号令的社员,先予以警告;若警告之后仍不改正,那就只能革除其社员身份。”

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