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“好吧。”方青叶答应了。
写材料也是自己份内工作，总不能一天什么活都不干。
“那就辛苦你啦。”
方青叶回到自己办公室，打开Word文档就开始写起来。
而且汇报材料对他而言没啥难度。
首先要将事情过程叙述清楚，不能胡编乱造，这是最基本要求。
当然可以避重就轻，突出处理整个事件过程中，支行领导班子的作用：什么第一时间赶到事发现场啊，安抚家属保持情绪稳定啊，努力控制舆情扥等，这些都是上级领导喜欢听的。
大事化小小事化了嘛。
当然在整个事件中，支行在管理方面的漏洞、存在的问题也要讲清楚，不需要打马虎眼这些都是明面上的事。
能当上分行领导都不是笨蛋，没那么容易糊弄，深刻认识到自身存在的问题才是上策。
不过，更重要的是要举一反三，今后所要采取的措施：加强职业道德培养，严格操作流程，按照规章制度办事等等这是重点要多写，起码要占一半的篇幅。
当然还有更重要的一点，完善雇员忠诚险！
方青叶边想边写，键盘敲得噼里啪啦响。
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