第47章:心理博弈的巅峰对决(1/4)

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  香港警察总部地下三层,模拟谈判室的白炽灯将十三名精英警员的面容照得惨白。

  空调系统刻意调至28度,老式松下窗机发出沉闷的嗡鸣,与墙上飞利浦时钟的秒针走动声形成令人焦躁的二重奏。

  十三名精英警员,即将面对他们职业生涯中最严苛的考核。

  李文彬总警司站在投影幕布前,制服上的“两星一皇冠”肩章标志在灯光下泛着冷光,冷峻的目光扫过每位参考者:“今天要考核的不仅是你们的枪法,更是这里——”

  他用食指点了点太阳穴:“处理危机的能力。”

  陈正东、方洁霞、何尚生、陈家驹等精神一凛,身形站立地笔挺。

  李文斌总警司翻开考核手册,道:“本次模拟人质谈判采用FBI压力情境评估体系,正常通过率不超过30%。”

  此刻,单向玻璃后的评审席上,五名来自苏格兰场和FBI的专家们也是用审视的目光扫视过十三名考生,观察他们的反应。

  李文斌的食指敲击在手册第三页的红色字体上:“模拟人质谈判考核有三项核心指标:情绪稳定性、细节观察力、即时判断力。”

  陈家驹的喉结滚动了一下,他注意到主考官特意强调了“不超过30%”——这意味着他们十三人中至少有九人会被淘汰。

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